Opleidingen
Leergang betrekt leidinggevenden bij systeeminnovatie
De tweede editie van de leergang systeeminnovatie was een on the job training, waarbij het leren aansloot op het dagelijkse werkritme van de deelnemende teams. In de laatste sessie werden leidinggevenden uitgenodigd zich te betrekken op belemmeringen en uitdagingen. Hoe worden Integrale Gebiedsplannen (IGP) het nieuwe normaal? Het doel van de leergang was om de…
Lees verder Op weg naar versie 3.0: digitalisering van de leergang systeeminnovatie
Voor de camera: Anouk de Wit, organisator van de leergang vanuit Ruimte en Duurzaamheid Amsterdam De tweede editie van de leergang systeeminnovatie is inmiddels bijna afgerond. Om in de toekomst meer mensen binnen en buiten Amsterdam te ondersteunen bij ‘vernieuwend organiseren’, wordt gewerkt aan digitalisering van de leergang. Want kennis verspreidt zich niet zomaar, is…
Lees verder ‘Voed onze ontwikkelagenda voor organisatieverandering’
‘Het IGP is begonnen als een theoretisch idee. Inmiddels zijn we ook aan het ontdekken hoe het ons kan helpen de huidige manier van werken te doorbreken.’ Aan het woord is Gert Oosting, stadsregisseur en ambassadeur van de IGP-stuurgroep. Tijdens de startbijeenkomst van de tweede leergang systeeminnovatie ging hij in gesprek met deelnemers. Omdat de…
Lees verder IGP Leergang systeeminnovatie van start
In april 2023 is de tweede editie van de leergang systeeminnovatie gestart. Het is een ‘on the job’ leertraject dat aansluit bij het Integraal Gebiedsplan (IGP). Deelnemers zijn allen werkzaam in de IGP-casusgebieden Havenstad, Wallen en Bloemenbuurt, en gaven tijdens de kick off aan op zoek te zijn naar handvatten om beter te kunnen samenwerken.…
Lees verder ‘We leerden af dat je een probleem meteen moet oplossen’
De tweede editie van Koppelkansen Actueel stond op 7 juni in het teken van Leren en Ontwikkelen. In deze co-productie met de Leergang Systeeminnovatie blikten universitair docenten Edith van Ewijk en John Grin (beiden verbonden aan Koppelkansen) en Peter de Roode (trainer/coach) terug op het leerproces van de voorgaande maanden. Peter: ‘We leerden af dat…
Lees verder ‘Slimmer organiseren begint met het verkennen van elkaars leefwereld’
Als ontwerper van de openbare ruimte zoekt Harm-Klaas Naaijer, werkzaam bij Ruimte en Duurzaamheid van gemeente Amsterdam, van nature al naar slimme combinaties. Hoewel de ondergrond nu nog geen onderdeel is van het ontwerpproces, heeft hij er wél mee te maken. Voor Harm-Klaas reden om mee te doen aan de leergang systeeminnovatie ‘Nieuw werken op…
Lees verder ‘Stellen we de juiste vraag in onze samenwerking?’
Michael Preng, assetbeheerder ondergrondse infra drinkwater- en afvalwaterleidingen bij Waternet, liep de afgelopen jaren regelmatig aan tegen de vraag: ‘hoe kunnen we het anders doen in de ondergrond, zodat het allemaal gaat passen?’ De leergang systeeminnovatie ‘Nieuw werken op Amsterdams peil’ biedt kans om visie en vaardigheden aan te scherpen. Wat brengt jou bij de leergang?…
Lees verder ‘Dit is serious business!’
Martine Coevert is sinds kort werkzaam bij gemeente Amsterdam als strategisch adviseur ondergrond bij het Ingenieursbureau, én neemt deel aan de pas gestarte opleiding ‘Nieuw werken op Amsterdams peil’. Wat zijn haar eerste indrukken van het Amsterdamse? Onlangs wisselde je van werkgever: een transfer van de gemeente Rotterdam naar de gemeente Amsterdam. Hoe bevalt het?…
Lees verder Systeeminnovatie, hoe doe je dat eigenlijk? Een verslag van de eerste Masterclass Reflexief Interactief Ontwerpen
Duurzame gebiedsontwikkeling vereist ‘systeeminnovatie’. Maar wat houdt dat precies in? Hoe werk je daar eigenlijk aan? En wat kom je dan allemaal tegen? Op 2 september, de dag dat ook het academische jaar weer van start ging, meldden een 12-tal deelnemers aan het Koppelkansen Traject Water, Energie & Circulariteit zich op de Roeterseilandcampus van de…
Lees verder